义务教育阶段是指学生从小学开始到初中结束这段时间， 时间是9年，所以很多人也把义务教育称为九年义务教育。
不过在现阶段，义务教育期间的老师，基本上都是女老师，很少有男老师，这到底是怎么回事呢？
今天我们要说的就是，义务教育阶段，男老师逐渐减少，工资低只是其中一个原因，让我们一起去看一看吧！
义务教育阶段，男教师逐渐减少的原因
工资低，男老师挣的钱不够花
我们都知道，中国的教师工资会因为地区的不同而存在一定的差距的，有的地方的老师可能每个月到手的工资只有两三千块。
这个金额可能对于男老师本人来说，也不太够花，就更不要说养家糊口了，所以一些男老师为了能够有更高的收入，就可能会选择离开中小学教师的行业。
大多数男老师性格大大咧咧，不太适合教中小学阶段的学生
中小学阶段的学生，是性格养成的重要时期，而男老师的性格相对来说是没有女老师心思细腻的，所以在教育学生的过程当中，可能也会处在一定的疏忽。
所以很多男老师都会选择去高中或者大学阶段教书，因此中小学阶段，男老师的数量也会逐渐减少。
中小学阶段是学生身体发育的重要阶段，男老师面对女学生，可能会不方便
一般情况下，中小学阶段的学生，正式处于身体发育的重要阶段，尤其是进入青春期以后，女生的身体会发生很多的变化。
这个时候如果是面对男老师的话，有时候因为特殊原因导致的身体不舒服，学生本人因为没有什么经验，可能也不太好处理。
但是可能也不太好和老师表达，所以也是会存在一些不方便的地方，因此，男老师也不太适合当中小学的老师。
男性一般都喜欢挑战，很时候有人喜欢老师这样稳定的铁饭碗工作
说心里话，其实中小学老师这个工作，属于比较稳定的工作，晋升的空间也不是很大，但是大部分的男性都会比较喜欢挑战。
因此，中小学老师的工作虽然是铁饭碗工作，但是未必是男性喜欢的，因此很多男老师会因为当老师过于稳定而选择离开教师行业。
男老师在面对学生家长的时候，可能会觉得无所适从
现阶段，老师和家长之间的关系，其实还是很微妙的，作为老师，肯定会有需要面对学生家长的时候，但是男老师可能并不是很擅长这样的情况，所以就会让他们觉得很麻烦，也会有些无所适从，因此可能就会选择离开教师行业。
由此可见，义务教育阶段，男老师越来越少的原因，不仅仅是因为工资的问题，但是这些原因也是值得深思的，因为男老师的减少，对于中小学阶段的教育，并没有太多的好处。
男老师在教师行业必不可少，男老师越老越少的问题亟待解决
男老师的动手能力比较强，更容易培养学生的动手能力
大部分的男老师动手能力都是比较强的，所以带出来的学生也会比较擅长这方面，男老师的减少，可能并不利于教育学生的动手能力，因此多招一些男性老师，也是一件很重要的事情。
男老师的思维偏理性，在教学的过程中讲课的时候逻辑性更强
男老师在讲课的时候，可能会比较理性，思维逻辑也会比较清晰，所以学生们在听课的时候，也会听得更加清楚明白，因此男老师对于提高学生的学习成绩，也是有很多的帮助的，男老师越多，学生们提高成绩的可能性越大。
提高部分地区老师的工资，会吸引更多的男老师从事教育事业
如果能够把工资不高的地区的老师工资提升上来，也会吸引一部分男老师加入教师的行业当中去，这样教师的队伍就会多一些男性教师，对于教书育人事业的发展也是有很大的好处的。
男女教师都是教师队伍不可或缺的一部分，希望能有更多的男毕业生从事教育工作
男老师和女老师在教育和培养学生的过程中，会让学生在不同的方面得到发展，对于学生的成长会更加有利，所以增加男老师在教师队伍中的比例，也是一件急需解决的事情。
男老师对于教育事业来说，是不可或缺的，所以也希望能够有更多的男性毕业生，在大学毕业之后，选择从事教育工作，成为义务教育阶段的一名老师，为祖国的教育事业做出贡献，从而培养出更多身心健康的学生来。