最近不少同学跟图图老师诉苦“老师，考公务员太难了，竞争压力太大了，除了考试还有其他办法可以当公务员吗？”当然有啊！那今天图图老师就来介绍一下另外几种当公务员的途径。
首先就是军转干部，它是指退出现役作转业安置的军官和文职干部。军转干部转到行政单位工作，属于政策性安置，直接进入公务员队伍。但是转业到地方工作，往往都会被降级使用。有的地方是降一级，有的地方甚至是降两级进行安排，而部队为了应对这种现象，往往又在转业的时候，给即将转业的干部提拔一级，这样到地方就又可以实行对应了，有点上有政策，下有对策的味道。军转干部的前提条件是你必须是部队的军官干部，要达到这个条件，首先你就得报考军校（高考报读军事高校），或者大学毕业以后入伍再考取军校成为军官。如果你拥有更高的学历，比如博士，去部队的话，可以直接担任少校甚至中校，副营或者正营。待服役五年之后，便可转业。
其次就是调任，它是进入公务员队伍的一个补充渠道。是指国有企业、事业单位、人民团体和群众团体中从事公务的人员调入公务员实施机关任职的方式。调任有着严格的审批程序，对拟调任人选从年龄、学历、任职经历到专业素质等方面有着严格要求，调任人员也可以通过竞争性选拔的方式产生。打个比方，很多高校老师在学校里干到副所长，副系主任，副院长以后，都有机会被选拔去担任科技副县区级干部。但想要去事业单位，还得先经过事业单位考试，其竞争压力丝毫不亚于公务员考试哦！再例如国企高管调任，首先你得成为国企高管。
然后还有人才引进的方式，不同地区政府会为了人才引进而提供特殊的福利待遇，具体引进方式要看当地人才引进政策。尤其对于贫困地区，每年的人才引进项目比较多，除了公务员待遇之外，可能还会提供经济上的补贴，以及住房补贴等。如果你拥有博士学历，有很多机会可以作为引进人才转正后直接进入公务员队伍，而且享受正科甚至副县级待遇，授予副科或正科实职。不用考试，只面试+政审，非常简单，如果专业对口(工科)，第一学历过硬，难度系数为比较小，可以较轻松地成为公务员。
最后还有一种鲜为人知的方式，那就是参加选举。公务员分为领导职务的公务员和非领导职务的公务员，非领导职务的公务员逢进必考。按照法律规定，经选举产生的政府、人大副职也具备公务员资格，经省级以上公务员主管部门审批后，也可以成为公务员。这种方式是法律赋予的途径，如乡镇换届选举产生。
上面就是图图老师介绍的其他几种成为公务员的方式，但是呢，对于普通人来说上面的每一种方式都比考试难十倍乃至百倍。所以啊，大家还是乖乖复习看书参加考试吧。