一提到辅警大家想到的都是“没编制”“工资低”等标签，但是纵然是有诸多缺点，但依然是很多学生的选择，尤其是那些没考上警校但又想当警察的学生，更是把辅警当成了救命稻草。

所以看似不受待见的辅警，却在招聘的时候成为“香饽饽”，其实很多年轻人加入辅警的队伍，并非是为了寻求安稳，而是从长远考虑，希望有朝一日能够通过辅警转编的形式实现“警察梦”。

辅警确实有入编的机会，但很多时候都是“空头支票”，能够入编的都是凤毛麟角，但是随着制度的改革完善，辅警入编也要有规可循了，部分地区已经开始落实，辅警的好日子来了。

“再也不是空头支票”，辅警入编有规可循了，部分地区已开始落实

虽然同样是警察队伍，但也细化分为了正式编制警察、无编制的辅警和协警，其中辅警的前途比协警更好，所以成为了很多想当警察的学生的“迂回之策”。

由于没有编制，辅警的安稳性没有保障，而且薪资福利待遇也和正式警察没法比，很多人最后都坚持不下去了，纵然有入编的机会也迟迟等不到下文，只能另谋出路。

但是凡事都不是一成不变的，辅警入编作为社会关注重点，也在9月份得到了回应，入编再也不是一张“空头支票”了，部分地区已经着手落实了。

根据“人民日报”发布的关于9月份将全面落实的新规中，就提到了辅警转为正式编制的相关信息，而且为西藏地区也明确表示“优秀辅警可招录为人民警察”。

同时该新规中也点出了哪些辅警可以获得入编名额，那就是在全区服务期满2年以上且符合警察招聘要求的辅警，也就是说该区域想要入编的辅警也是有硬性条件的。

那么表现优秀该如何界定呢？其实就是看平时的工作成绩，有重大立功表现或者获得过表彰都是转编制的“加分项”，就算没有的话，平时的表现和考核优秀也是有机会的。

不过辅警转编并非直接转，也是需要走正常流程的，招考必不可少，所以就算符合要求也要通过考核才可以，这一点辅警们要注意了，别光顾着工作而忽略了备考。

同样肩负着保护人民的责任，辅警理应得到重视，提升福利待遇理所应当

以前人们觉得辅警都是去混日子的，但实际上他们虽然不是正式的编制警察，但却也肩负着同样的使命，做着同样的贡献，很多危急关头都会看到他们拼搏的身影。

所以给予辅警相应的优待也是理所应当的，尤其是提升薪资福利待遇，让付出与回报成正比，激励更多的辅警做出自己的贡献，同时为辅警提供更多的晋升空间，也能够提升工作热情和积极性。

所谓“机会是留给有准备的人的”，虽说辅警的薪资福利以及晋升通道都在提升，但是选拔依然严格，想要通过辅警实现入编梦，那学生就要兢兢业业地工作，否则再好的机会也落不到你头上。

不过辅警入编有迹可循了，原本就竞争激烈的辅警招考，势必会更加激烈，那么想考辅警的学生就不能指望着“撞大运”了，提前规划才能顺利上岸。

辅警入编有规可循，势必加剧辅警招考竞争，考生想上岸就要早做规划

一般地区招聘辅警都会经过笔试和面试两大环节，那么学生就需要在这两方面下苦功夫，将辅警考试相关知识融入日常学习，以免被突如其来的考试打得措手不及。

在报名成功后，就要争分夺秒地学习，根据规定的书目进行学习，基本上就是公共基础、行测和公安基础三大部分，内容含量不小，一边学习理论知识一边刷题效果更佳。

笔试过了之后就是面试了，这个环节考察学生的三观和随机应变能力，但是也会有一些固定的套路，提前了解并做好预案，这样心里更有底，面试的时候也会更自信。

当然考核很重要，政审也别忽略，在报考之前就先了解自己的身份背景，存在“污点”的话就别白费力气了，就算躲过了初步审核，日后入编也是没戏的。