为什么中小学男老师越来越少?原因很现实,却是基础教育的损失

文|文儿

很多家长会发现,现在中小学的男老师是越来越少了。尤其是接送孩子时,仔细看看带班老师,大多都是女老师,男老师则寥寥无几。

就比如我家孩子的学校,一共有32个教职工,男教师却只有4个。而根据统计,现在女老师基本上占教师总数的60%-80%,男老师比例很低,而且大多还是从事管理、教辅等工作,这样一来实际在教学一线的男教师就更少了。

为什么中小学男老师越来越少呢?

教师工资水平低,男教师无法承担养家重担

我一个高中男同学,师范毕业之后进一所小学当了老师。但是,干了不到半年,他就辞职了,他说:“刚上班工资只有两千多,后来加上一些福利补贴,也才三千多。我在外租房住,除去房租、水电、吃喝,基本上就没什么钱了。连自己都养不起,更别提娶妻生子,再去养家了。”

确实,在大众的认知里,男人肩负着养家的重任。而女性,虽然也有养家的责任,但相对来说养家压力小一点,所以她们可以从事工资不高、但收入稳定的教师行业。而男教师工资太低,很难养得起家。所以,很多就算是热爱教师行业的男性,迫于生活压力,也会选择干其他行业,去闯出一片天地。

工作太琐碎,男老师很容易厌烦

从中小学老师的工作内容来说,很多男性也不愿意做。因为老师每天都要备课、讲课、批改作业、做教研、听课、写教学反思、进行政治学习等等,工作内容非常繁琐。当然,日常还要处理学生之间的纠纷、关爱学生的心理健康、带领学生打扫卫生、辅导学习差的学生等等,工作内容非常琐碎。这些对于相对粗枝大叶的男老师来说,很容易厌烦。

社会对男教师有偏见,男老师心理落差大

教育中小学的学生,男老师相对于女老师来说,有些不方便。因为小孩子需要呵护,但男老师跟孩子关系处得太近了不好,尤其是跟女同学,更要避嫌。再者,很多学生比较依赖老师,就像在家里依赖妈妈一样。所以,跟孩子们相处久了,很多男老师发现自己变得有些“娘”了,容易被周围人取笑,心里会很不是滋味。

而且,社会对男老师的偏见,不光是性别上的不便,还有就是觉得男人当老师是“没出息”的表现。毕竟老师工资低,社会认同感也低。久而久之,男老师心理落差大,很快就自动离开教师岗位了。

中小学男老师太少,是基础教育的损失

男老师越来越少的原因,确实很现实。所以。很多人会觉得,既然很多男性不愿意当老师,也没有女老师那样能够胜任工作,男老师越来越少也没什么关系。但其实,这是基础教育的损失。

男老师身上的“阳刚之气”,有助于培养学生们健全的人格

男性具有“阳刚之气”,所以男老师身上那些果敢、坚毅、宽容、大度、不拘小节、大胆尝试等特质,对孩子有积极影响。如果孩子只是跟着女教师,受她们身上善良、温柔、心细、文静等特质影响,很容易出现女性化的动作、性格也会柔弱、心理承受力也相对较差,所以男孩可能越来越“娘”。因此,中小学应该多一些男老师,有助于培养学生们健全的人格。

男老师思维活跃、创造力强,更适合某一些学科的教学

根据男女不同的特质来讲,男老师其实思维更加活跃,逻辑性强,也更具有创造性,所以引导学生们进行发散性思维,启发他们的创造力。就比如,男老师比较爱好自然科学,适合教数学、物理、化学、地理、信息科技等学科。如果他们对天文地理感兴趣,也会在授课中不自觉加入这些元素,可以拓宽学生的知识面,启发孩子未来的学习。

男老师太少,不利于学校的人事安排

之前有新闻报道说,一个学校多个女老师因为怀孕、休产假等无法上课,需要紧急扩招老师。因为现在二胎政策开放,很多老师也都加入到怀孕生子的大潮。这虽然是好事,但是对教学工作却不利。相对来说,还是男老师“麻烦”更少。

而且,学校有很多日常管理、后勤、教辅、寄宿学校夜间值班等工作,女老师也不方便,大多还是要依靠男老师。

所以说,虽然男老师越来越少原因很现实,但却是基础教育的损失。希望大家可以正视这个问题,不要对男老师有偏见,学校也应该给男老师更多关爱和机会,争取让更多男性加入到基础教育工作中来。

【话题讨论:家长们,你对中小学男老师越来越少的现象怎么看?】

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