有很多人都在问如果是普通大学出来的学临床的、计算机、软件的、师范类毕业的该如何就业，除了考研，未来的出口在哪里？
笔者就为普通大学的临床的、计算机、师范类毕业规划了以下职业道路：
一、临床医学专业—三线城市 公立医院医生
现在的临床医学专业，如果不考研的话，进入三甲医院的概率要低很多。根据近几年临床本科生的就业趋势，就业实际状况，按照城市级别进行就业分析的话呈现以下趋势：
经济发达点的市级三甲医院成为了研究生争先进入的场所，而且经常看到招收名额少，多名研究生竞争一个名额的现象。县级三级医院成了重本学校学生互相竞争的场地，如果进入县二级医院还是比较容易进的。
假如你去三线城市三甲公立医院当医生的话，其实本科生也容易进去。
大多数职业像围城，从事这个职业的人都抱怨这不好，那不好，而外边的人都觉得很好。医生这个职业，因为前期的积累周期比较长，所以大多人都觉得辛苦。
但一旦积累到一定时期，比如升为副教授或成为名医，名声打出去了，慕名来找你看病的人那是还都抢不到。
退休后，很多名医会被继续聘用或被其他医院聘走当“宝”一样供起。
也可以公立医院呆几年，积累经验后，去开个独立诊所，自己做老板也不错的。
二、计算机、软件工程等专业—— 央企的其他地方单位
一般学计算机、软件的这种普通学校出来的本科生，如果聘不上BAT、华为这些大公司也没有关系，可以进入央企的企业。只要是央企国企每年都有应届大学生招收指标，能进一线城市就去一线城市的央企，不能一线城市的进入二线城市的央企。
只要是央企不一定是非得要计算机领域的，不管是能源型、材料型、冶金型、制作型、化工型、服务型央企每年都会在招聘会上需要一定量的应届大学生。当然你要根据自己的规划来，一般不是计算机领域的央企国企在想要升级你的计算机经验和技术是远远不够的，但是要图安稳，离家近那是可以选择这样的企业的。
央企地方单位也不少，单位职工收益一般都高于地方其他单位收益。
央企地方单位有的会给职工盖福利房，出售的话房子价格便宜；租金的话只是象征地收取一些费用，算是很好的住房福利。
普通本科生在这些单位，自己上劲（不但业绩好，社交能力也需强大）的话，一般发展都不错。
节假日福利补贴，平时劳保用品，什么香皂、洗发水、洗衣液等等基本用不完，看着是小东西，但是一年下来一个家庭的消耗也不少。
三、师范类专业——事业单位老师
普通师范学院毕业的学生学化学、物理、数学、体育、艺术类等专业的学生可以去竞聘老师。当然一线二线城市很多学校指标都要985、211和研究生了，三线及以下城市的老师可以去争取。
事业单位正式在编老师待遇也逐年好了，一般都高于其地区的平均工资。每年可以带薪休两个月，这是其他岗位职员可望不可及的事。
事业单位老师会受地区、是否学校差异，待遇可能有所悬殊。名校的知名老师收入可以同国企的中层持平，优秀教师退休后，退休工资很高。退休后，还可以开辅导班、讲网课、做自媒体等又是一部分收益。