文/美美教育
公务员的报考热度不用我多说，想必大家也都知道，历年来公务员都是大家争相报考的，但是不知道你是否发现，近两年来，公务员的热度似乎减小了不少。
因为一个“新兴”的职位出现在了大众的视野，很多高校毕业生纷纷把目光转向这里，因为它的待遇要比公务员好，而且工作也十分稳定，被大家称之为“金饭碗”，它就是今年报考的大热门——军队文职。
军队文职是什么工作？
简单的从字面意思来看，军队文职就是在军队中的文员职位工作，基本都是基础技术类的工作岗位，以及不需要参与作战训练的文员岗位，正常来说主要分为两个大类：专业技术岗和管理岗。
专业技术岗位一般包含医生、护士、工程师等等，具备一定专业技能的工作岗位，而管理岗则大多数都是普通的科员、参谋干事等等。
军队文职之所以比公务员待遇好的原因是，它和军人岗位一样拥有军衔，同样是受到国家部队统一管理的人员，只不过军队的文职岗位并不参与作战，平时也没有作战训练的项目。
作为新一代的“金饭碗”，军队文职的报考要求有哪些？
要求一：学历水平
我们都知道报考公务员考试的时候，基本都是要求本科学历的，有些特殊的职位需要更高的学历水平。
而军队文职对学历的要求并不高，一般只要是普通全日制本科就可以，如果是偏远地区或者是环境恶劣地区的话，可能会出现非全日制高校生也可报考的情况。
同时军队文职中的护士岗位，可能会接纳专科毕业的学生，不过具体要根据当地的招收公告为准。
要求二：专业能力
对于专业技术岗的人员，军队给予的招收标准是，报考人员需要具备相关岗位的职业资格证书以及就业资格证书。
比如医生岗位，需要有从医资格证以及医学专业的高校毕业证以及学位证，毕竟这一岗位的专业技术要求比较高，而且需要具备一定的素质要求。
要求三：年龄限制
军队文职和公务员考试一样，对参与报考的考生有一定的年龄限制，正常情况下，初级技术岗位以及普通的文职，年龄不能超过35周岁；中级技术岗位则放宽至不超过45周岁。想要报考军队文职的考生，在这方面需要注意自己的年龄是否符合报考的标准。
要求四：身体素质以及政治条件
除了以上的3个标准之外，进入报考军队文职也是需要进行政审的，而且政审的要求一般和报考军校差不多。
除此之外，对报考者的身高也有一定要求，一般男生不能低于160cm，女生不能低于155cm，这一点在军队文职人员体检标准中有提到。
近两年军队文职成为“炙手可热”的工作，主要原因有3点
原因一：虽没有军籍，但稳定性好
军队的文职人员一般没有军衔的，但是归军队统一管理，属于军队编制中的非现役人员，虽然采用的是合同制度，但是到期之后一般都会续签，除非有犯错的行为，由此一来，其实军队文职的稳定性并不比公务员差。
原因二：福利待遇比公务员更高
硕大福利待遇，公务员虽然薪资水平不高，但是其他的福利待遇是非常好的，而军队文职和公务员相比，真的是好太多了，首先军队文职的工资水平就比公务员高，除了基本工资之外，还有各种补贴，政策和军官是一样的。
原因三：竞争压力没有公务员大
2021年的国考公务员报考人数超过了157万人，而录取人数只有不到3万人，这样的一个录取比在笔试之前就“吓退”了50多万的考生，直接导致今年国考的弃考率达到30%。
而相对来说，军队文职是近两年新兴起来的职业，报考的人数并不多，竞争压力要比公务员小很多，这对于学历水平不高的大学生来说，是一次很好的机会。
写在最后：
居于2021年的菌多文职招录情况将会在3月份左右进行公布，到时候大家可以关注当地的招生信息，进行网上报名。
军队文职主要考察的是公共基础，基本就是马克思主义哲学、军队相关的理论知识、公文写作以及历史和国内的实事政事。
而对于技术岗位上除了考察专业的技术能力之外，还会考察逻辑推理以及语言理解方面的能力。
对于军队文职的备考，其实可以寻找一些“前辈”的经验、以及复习方法，虽然竞争压力并不大，但是大家也要做好充分的准备。
今日话题讨论：你觉得军队文职和公务员哪一个更值得报考呢？欢迎评论区留言讨论。