幼儿园“工资条”火了,负责后勤的宝宝收到1元工资,父母欣慰

文|小鱼奶爸日记原创,欢迎个人转发和分享

从小培养孩子的金钱概念相当重要,小时候用哭闹、无理取闹换来的每一个玩具,都可能成为孩子成长过程中的“绊脚石”,同时家长也会少一次教育孩子的良好机会。

孩子只知道玩具好玩,却不知道一个几百块钱的玩具需要父母花费多少心思,因此随便丢之弃之也不觉得可惜。

唯有让宝贝通过自己的努力得到相应的金钱,养成为自己心仪玩具买单的习惯,才能从根源上避免这类事情的发生。

幼儿园给宝宝发“工资条”火了,却也引发争议

网友一位宝妈晒出宝宝拿回家的“工资条”,内容还像模像样的。

经了解,幼儿园中老师为了培养孩子的动手能力以及对金钱的概念,专门和每一个小宝贝都签订了劳务合同,很有仪式感。

合同的内容大致就是,把宝贝们分为几个不同的岗位,而后做相应的简单“工作”,圆满完成的就能收到老师发的“工资”。

于是,这天她家宝宝就从幼儿园兴高采烈地回家了,而后亮出了自己的工资条和收到的一块钱。

再仔细一看,这工资条做得可谓是相当有心,从细节上就能看得出来老师在这件事上花费了不少心思。

虽然钱不多,都是一两块,但宝宝可以通过自己的努力赚钱,买点自己喜欢的东西,可谓是很有成就感了。

她家宝宝负责的后勤,工资条上写着“实发一元”,真是很有仪式感呀~对此父母表示很欣慰,孩子愉快地增强了动手能力,也对完成一项工作需要的社交、逻辑有所了解,岂不美哉?

众口难调,幼儿园此番做法也引发了争议

对幼儿园的此番举动,大部分家长表示赞同,在劳动中获得成就感和能力,是最好不过的,纷纷在评论中喊话自家孩子所在的幼儿园。

但也有些家长持反对意见,认为这反而是在破坏孩子的金钱观:在幼儿园干活有钱发,难道以后在家里干活也要给他钱吗?这习惯养成了可不好!

还有一部分则是心疼孩子,认为在家都没舍得让他干活,学校是孩子学习的地方,不应该让他受这份苦!

但说实话,幼儿园能给孩子安排多难的工作呢?估计都是些小事,没什么可计较的。

至于金钱观这件事,其实我站幼儿园的做法,要知道孩子在外劳动和在家做家务,是两个完全不同的概念。

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在幼儿园干活发工资的主要目的,是让孩子了解钱来之不易,不能肆意任性。

而在家中孩子的角色就换了,他是家里的一份子,出份力、做家务是理所应当的事情,不给报酬是合理的,家长也应当为孩子灌输这样的思想。

当然,让孩子主动做家务不是那么简单的事情,需要父母利用一些小技巧培养孩子的责任感。

那具体怎么做呢?

1、以身作则

如果父母一天到晚都懒在家里,一点家务活都不做,那么孩子自然就形成不了做家务的习惯。反之,父母树立了好榜样,孩子也会有样学样的。

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2、不做过分指导

孩子刚接触家务时,可能动作不会太娴熟,此时家长不要用强制性的态度规定孩子只能做什么,应该用引导性的语态告诉他们怎么做会更好、更高效;或者看看孩子有什么其他想法,说不定这更适合他。

孩子上小学时接触的家务应该要由简到繁,不要一开始就来“下马威”。

让孩子从日常生活中的学习如何做家务、如何承担责任,体会到成长的快乐,做到自然过渡很重要。

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