四川某高校教授年终奖仅8元,众教授寒风中讨薪

2021第一天,大家都沉浸在新年的喜悦中。

可是一条新闻上了微博热搜,又悄然消失。

1月的成都,寒风已经很凛冽。

可是西南民族大学的几十位教授和老师却聚集在校门口,公开讨薪。

他们高喊“学校不公 还我绩效”,要求学校做出回应。

你能想象那些社会地位崇高的大学教授不顾脸面,在寒风里讨薪吗?

事情是这样的:12月29日中午11:30左右,数十位西南民族大学老师拉着“西南民族大学绩效不公,还我绩效”字样的横幅,在西南民族大学航空港校区齐声高喊“学校不公 还我绩效”。

有学生看到自己的老师也顶着寒风出现在人群中,眼泪都掉下来了。

据知情人透露,西南民族大学新的绩效制度是“重行政轻科研”、“考试时间与考研时间重叠”、“行政人员教训教授比教训孙子还厉害”。

更让人难以理解的是,从现场老师提供的的工资表来看,有些行政岗位的员工拿到的薪酬要比在科研教育岗位的教授高很多。比如行政岗的十级办事员年终绩效奖金比四级教授多1万多元。

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有一位教授表示自己最后到手只有8元。有一些年轻的教师更是非常的可怜,竟然不够扣除的,还要自己倒贴

为什么教师年终奖会这么少?目前看来主要有2个原因:

1、提前扣了2年的养老保险费,有老师被扣了2万多;

2、学校今年绩效改革,课时费被改作绩效奖金发放。

目前,校方已经承诺会展开调查,一定给老师一个交代。

真实情况到底如何,不妨在等待看看。但有一点,能让几十位高校老师和教授在寒风中公开却聚集在校门口高喊“学校不公,还我绩效”,公开讨薪,问题一定不小。

在外人看来,大学教师光鲜亮丽,一般人可望而不可及,然而现实中很多大学教师拿着几千的月薪,要完成繁重的教学任务,个中滋味可能只有他们自己才能体会。

现在的高校重行政、轻教学,教师岗的收入还不如混图书馆、行政岗,有些读到博士的就这点收入,真的还不如去教小学。

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现在,象牙塔内充斥虚荣之风。在一些高校,教授的荣耀远远比不上行政人员实惠,在权力通吃的现实语境中,一个处长职位就能让教授们疯抢。

高校里绝大多数教授都在教学第一线,尽管他们的收入不如处长院长,甚至连科长都不如,也得屈尊就卑,忍辱负重。

可以说,严重行政化的教育已成为民族复兴的绊脚石,高校“去行政化”已刻不容缓,让教育者和大学回归本位、远离浮躁和功利。

哲学家雅思贝尔斯说:教师的加法是增加桥粱,教师的减法是减少荒凉。

教师真的是最该被尊重的职业,在残酷的现实中越来越被践踏。

如果有一天,所有人都不愿意当老师了,那我们的孩子还能健康成长吗?

曾经最光辉的职业,现在却要活的战战兢兢。

为众抱薪者,不可使其冻毙于风雪。千万不要让那些人类工程师流血又流泪。

来源:科研大匠、新兴评论、成道社、百家号康康观世界、知乎、微博等

转自:洞域

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