新手月嫂面试时难免紧张，对面试内容感到担忧。
雇主的提问我能不能对答如流？
表现不好，紧张出错怎么办？
遇到疑难问题，应该如何应对？
面试紧张谁都会有，但是咱只要准备充分，把可能遇到的问题提前熟悉，还怕不能对答如流吗？针对新月嫂面试中常见问题，小编整理了如下内容，希望可以助新手月嫂们一臂之力。
新生儿护理常见问题
01宝宝黄疸大概多长时间褪？
宝宝出生后一般都会有生理性黄疸，一般出生7-10天达到高峰，之后会逐渐好转，足月儿2周即可褪去，早产儿约3周左右。
02生产后多久会下奶？涨奶了怎么办？
一般情况下，产后宝妈都会在2天内下奶，顺产会稍快于剖宫产产妇，有些宝妈甚至在胎盘娩出后就有少量乳汁分泌。产后三小时内，要让宝宝吮吸乳头，有助于乳汁的分泌。
如果宝妈涨奶的话，每次哺乳前可以用温热毛巾敷一下，让宝宝尽可能多吃，哺乳后再冷敷，并把乳房上有结节的部分，轻揉开。
如果有催乳师证书，这个时候一定要提及，是自己的加分项哦！
03为什么宝宝的体重会变轻？
新生儿出生后2-4天内，较刚出生时会减轻约6%-9%，称为生理性体重下降。这是由于出生后进食较少，同时有不显性失水和大小便排出。随着奶量的增大，约在出生10天左右恢复正常，进入快速生长阶段。
04宝宝通常每天大小便多少次？
母乳喂养与人工喂养的宝宝，大小便次数不一样，母乳喂养宝宝大小便次数会多一些，一般每天大便次数为2-5次，小便次数大概有6-8次。如果是人工喂养，大便每天大概1-2次，小便次数大概有6次左右。
每个宝宝情况不同，所以不能单纯从次数上看宝宝的情况，还要看二便的状态，只要二便状态正常，或多或少关系不大。
05要不要给宝宝戴手套、穿袜子？
要根据情况判断，如果室温合适的情况，最好不要戴手套穿袜子，因为这样会影响宝宝感知的发育。如果冬天室温低，为了避免着凉，最好穿上。
06宝宝有眼屎是怎么回事？
如果眼屎颜色较淡，分泌的不多，只需要洗脸时注意清洁即可。如果眼屎颜色发黄，并伴有结膜充血，那可能是结膜炎，需要就医处理。
如果不单有眼屎，还有溢泪，有可能是泪道不通，需要就医，遵医嘱给宝宝做按摩，滴药等。
07如何防止宝宝吐奶？
首先要掌握正确的喂奶姿势，宝宝吮吸时要含住乳晕，不要进空气。其次喂奶后不要马上放下，要给宝宝拍嗝，并竖着抱一会儿，让奶消化消化。如果宝宝经常吐奶的话，要观察宝宝是否有身体不适。
08母乳宝宝需要喝水吗？
母乳宝宝在奶量充足的情况下是不需要额外补充水分的，但如果夏季天气炎热，宝宝有便秘、小便发黄等上火症状，可以适量补充水分。
09怎样护理宝宝的脐带？多久会脱落？
新生儿脐带一定要保持干燥、透气，避免摩擦，并且每日清洁消毒。一般情况下，脐带在宝宝出生后1-2天内会自然干瘪，3-4天会有脱落迹象，部分5-7天脱落，10-14天自行愈合，还有些宝宝脱落时间可能会延长，但只要没有发生红肿发炎，不超过28天，都不用着急。超过28天要去医院检查原因。
10怎样判定宝宝是否吃饱？
可以通过大小便次数和宝宝吃奶后的状态来判断，一般宝宝在吃饱后可以平静的睡2小时左右。如果宝宝在吃奶后仍然哭闹不安，或者睡眠不足1小时就醒来，表明还没有吃饱。
如果宝宝大小便次数少，或大便呈绿色，并含有大量粘液，也有可能是奶量不足。
11如果下奶晚，要不要给宝宝喂奶粉？
可以给宝宝喂奶粉，但为了避免乳头混淆，应采用乳旁加奶的方式，并让宝宝多吮吸乳头，增加泌乳。
12宝宝吃手指要阻止吗？
宝宝的“口欲期”一般在出生2个月以后才会开始，不需要干预，只需要注意宝宝的手部卫生即可，这是宝宝成长过程中的心理需求，多他们的生长发育是有帮助的，过度干涉对宝宝是一种伤害。
13 宝宝每天需要晒太阳吗？
晒太阳的好处很多，新生儿最好在3周以后开始晒太阳，并采用循序渐进的方式，从每天5-10分钟，慢慢过度到的20、30分钟左右，要选择阳光温和的时候，不可烈日直晒。另外晒太阳一定要注意眼睛的保护，可以先从小脚丫，腿部晒起，避免晒到头部。
14宝宝哭闹有可能是哪些原因？
首先要排除外部原因，要观察宝宝的衣物是否有异物，尿不湿穿戴松紧，身体是否有不适，排除病理性原因。观察宝宝是否有吃饱？是不是困了，二便是否正常？腹部是否胀气等情况来判断。
背景情况常见问题
01做月嫂多久了？照顾过多少宝宝？
新手月嫂们对于这个问题一定不要过于夸大，做过多久直接回答即可，因为如果经验不是很多，在后续的工作中很容易看出，还不如老实回答。
客户一般喜欢老实、靠谱的人。可以回答虽然我照顾的宝宝不多，但是在培训中取得了很好的成绩，并且（曾经帮** /在临床）照顾过很久的宝宝，有一定经验。
02有什么证书？掌握了哪些技能？
可以拿出自己培训过的证书，制作过的月子餐的照片等来展示。同时，通过雇主的问题，分析雇主更看重哪方面？如果看重月子餐，就要多体现自己在月子餐方面的能力，如果更看重照顾宝宝的技能，就多谈淡一些自己照顾宝宝的经验。
03做月嫂之前是做什么的？
一般如实回答即可，不要为了接单就谎称自己做过护士、幼师之类的，如果有相关经验更好，没有也不要紧。这类问题雇主是想了解背景是否值得信任，可以说一些自己为生活的努力，或曾经在工作中取得的成绩。
04如何处理和雇主的护理分歧？
谦虚好学比经验知识更重要，所以这个问题可以回答，双方应该商量，或征求权威意见再决定如何处理，一切应该以宝宝和宝妈的健康为重。
05评价一下自己的性格特点
有时雇主选人不但要看专业能力，也很关心月嫂性格是否容易相处，有人喜欢安静话少的，有人喜欢热情开朗的，所以在回答时如实说即可。但要注意提及自己愿意分享育儿技巧，教宝爸宝妈如何更轻松带娃儿，说话有分寸，不会乱说话。
06产后第一天都应该做哪些事情？
这个问题主要考验月嫂的经验和逻辑条理，回答时要条理清晰，挑重点的几个部分说一下细节，让雇主比较放心。