当今社会上本科生可谓一抓一大把，当名校本科生毕业都面临着找工作困难的时候，还有许多心态良好的中专生在因为自己在职校学习的一点知识而沾沾自喜，感觉未来可期。然而现实真的是这样吗？ 21世纪初，随着高等学校相继开始大规模扩招，越来越多的高中学子获得了步入大学殿堂的机会，接受更加高等的教育，为社会培养了大量高质量人才。与此同时，对比下，中专生就显得更加不被社会所接纳和认可。如今招聘信息，再也找不到中专的身影，最普遍的学历要求，都是在大专及以上学历，中专已经慢慢淡出了视线。
中专生毕业即失业是这个社会的大势所趋。在相同专业的情况下，企业为什么不去选择知识层面和技术水平更高的本科生而去选择中专生呢？所以中专生找工作处处碰壁也是有情可原的。不管中专学校学习的专业有多么吃香，但是由于学历的限制，大多数中专生毕业之后只能进流水线工作，做一个平平无奇的车间工人。所以在这个社会，中专生的含金量很低，甚至与初中毕业的人相差无几。
确实，中专相比较于高中更侧重技能的培养，读完直接面向社会，而高中则是为了学生考上大学开展的普识教育，在一定程度上，中专学生的综合素质比不上高中生，这与他们的教育方式息息相关。
在现代社会的广泛认知中，读中专的学生，要不就是不够聪明的，要不就是生活条件一般，想赶快出来社会工作的 中专对于上课的管理比较松散，一上课不是在玩手机就是在睡觉，这其实是个人问题，想学的自然就想好好学，不想学的说什么都不会好好学。由于国家更注重素质教育，而导致职业教育的沦为边缘化，许多孩子都纷纷上了高中，上了大学。而那些文化成绩不好的农村孩子只能乖乖地去上中专，结果就是中专成为了许多孩子的天堂。
中专生人数近几年逐渐减少。读高中，然后考上专科学校或者本科学校去读大学，才是主流，而中专生， 直截了当地说明：社会人士对中专存在着强烈的鄙视！
大多数企业的人才招聘都是有私心的，大公司的HR都知道一个低学历的人自然不会为公司带来太大的收益。虽然我们都知道素质和学历无关，然而一个人素质极低，它的学历自然不会太高；但是一个高学历的人，大多数不会有极低的素质。高学历的人在管理方面也是较为轻松的，那些中专毕业的学生，他们所接触的人都是一些我们口中所谓的“大老粗”，因为柴米油盐而斤斤计较的小市民。所以一个人的学历会直接影响到这个人的圈子，对公司的发展也是有着重要影响的。
举一个简单的例子，中国人寿的应聘标准已经准确说明了，最低学历要求到本科毕业生。因为他们清楚地认识到大学生周围的同学与朋友都会了解保险的重要性，其客户的群体也就越大，消费能力就越强。假如说，其招聘的员工标准降低到中专生，那对于企业而言，这些中专生的圈子能带给他的客户群体有多大呢？中专生的亲朋好友自然不会有太多的闲钱去投资在自我消费上。换句话说，一个人的学历越高，她的消费能力就越超前，就越舍得投资自己。
有一项调查显示，高档消费场所的消费者群体以本科博士毕业生居多，然而地摊夜市能充满烟火气的地区，消费群体则是以中专生或者是学历极低者为多，所以说，提升学历，不仅仅是提升一个人的自我价值，更多的是对自己消费。很多企业正是认清了这一点，所以在招聘信息中明确将中专生排除在外，在相同的劳动能力条件下，企业想选择的自然是能给公司带来更大利益的人选，所以中专生在这个社会上早已不同于上个世纪，早被被社会所抛弃，中专毕业只能勉强进个车间，做个普普通通的流水线工人然后庸碌一生，这是事实也是大势所趋。
现在大部分的企业在招聘时，都对学历有硬性的规定，特别是那些大型的薪资福利待遇好的企业，更是如此，因此，要想进入更好的企业，获取更多的求职机会，那就需要继续学习，提升学历，保持并提升竞争力！
如果你现在只是中专学历，建议你们还是不要放弃，真正的人生才刚刚开始，中专学历也并不意味着没有人生只会灰暗，如果你没有突出的能力，和丰富的社会资源，建议还是优先考虑提升自己的学历。
如果不知道如何选择适合自己的升学方式，与其像个无头苍蝇一样到处打听，不如给自己做一个升学规划，选择专业的人帮自己做出选择，这样不仅省去了自己的时间，还能帮自己做出最适合的选择。