自古以来，教师的地位一直都是居高不下，古人云“尊师重道”，而到了现在依然还有着“教师节”，逢年过节教师都会收到学生和家长的祝福。
在很多长辈的心中，都认为教师是“铁饭碗”工作，不仅工作很稳定，而且薪资待遇也不低，最关键的是享受着超长假期，不论是在工作还是在生活上面，都有很高的“幸福感”。
只不过，关于教师这份行业一直都存在着不小的“争议”，有的人认为教师工作轻松，薪资待遇还优厚很不公平；也有的说教师薪资待遇低，不能够维持日常开销等等。
随着教育行业的不断变化，自打教师的薪资待遇不得低于当地公务员之后，教师行业也越发“吃香”了起来，很多学生毕业之后都会选择报考教师资格证，参加教师考试并成为教师。
但是，教师行业招聘却有一个怪状：一边招不来老师，一边却扎堆报考，这又是什么原因呢？其实背后原因很现实且骨感，让我们来看看吧！
教师招聘怪状：一边招不满，一边扎堆报考
学生扎堆报考教师资格证的原因
很多大学生在校期间，都想着“多门手艺多条出路”，所以便会报考诸多专业证书，而教师资格证也是其中的一项，主要还是为了留条“后路”。
不论是师范生还是非师范生，都能够报考教资，即使学生毕业之后不从事教育行业，也能够多一个选择的机会，说不定什么时候就能够有用处。
而且还有一点就是，学生拥有教资的话，在就业的时候也能够提升履历的“含金量”，证明自己的能力与实力，从而获得用人单位的青睐。
部分教师招不来老师的原因
主要是指乡村教师、偏远地区的教师，这类教师每年都招不满，和报考城市教师形成了鲜明的对比。主要原因还是因为地理位置限制、薪资待遇较低以及生活不便利等等因素，背后原因现实且骨感。
本身教师的薪资待遇就并不是很高，属于比上不足比下有余的那一类，一线发达城市的教师薪资待遇能够稍高一些，在5000元~7000元左右，但是在三四线小城市的教师则是在3000元左右，只能够维持日常生活。
而乡村教师以及偏远地区的教师，不仅交通不发达，薪资还不是很高，自然就会出现教师招聘时，一边招不满，另一边却扎堆报考的怪状。
报考教师招聘时，学生需要考虑这3点
第一点，报考学科要选择对口专业，或者选择三不限学科。师范生在报考时，尽量选择对口专业报考，像是汉语言文学专业、数学专业以及物理、化学等专业，都属于对口专业，很容易受到学校的青睐。若专业不对口的话，那也可以选择三不限学科，像是科学、音乐等等。
第二点，谨慎报考乡村教师，三思而后行。并不是每个学生都能够做到“吃苦耐劳”四个字，而乡村教师工作的环境比较艰辛，再加上生活也不是很便利，所以学生在报考前要深思熟虑，而不是冲着录用率高而报考，以免未来后悔。
第三点，避开热门学科，谨慎选择冷门学科。像是语数外三大主科一直都是热门学科，物理、化学稍次之，其次便是史地政生等属于冷门学科，主科的竞争会更加激烈一些，所以学生在报考的时候也要考虑清楚，当然了，个人能力出色的学生随意选择。
学生选择教师岗位时，还需要注意这些
1、教师编制竞争激烈，做好二战或三战的准备
教师资格证虽然难度比较低，但是学生若想要再进一步的话那就比较困难了，本身教师编制便属于“一个萝卜一个坑”，竞争十分的激烈，很可能报考好几年都考不上。
所以学生在选择教师岗位时，也要做好二战三战的准备，并不断地提升自己的能力，争取在下一次考试的时候，初试和面试都顺利过关，成功拥有教师编制。
2、教师行业工作强度较高，需要很强的心理素质
小学老师教学任务轻松一些，但是管理任务却很重，需要很强的工作强度；初中老师教学任务较重，但是管理却不用那么费力，而高中老师不论是教学任务还是管理任务都很重。
所以，教师工作并不轻松，工作强度很高，需要学生具有强大的心理素质，才能够调节工作情绪，不然的话很可能坚持不下去。