主人的外貌（脸部表情、思想情绪等）、行动、声音、气味等都可成为犬的各种刺激，并可形成各条件反射，要是处置不当，都可直接影响训练效果。现举几例如下：
第一、对犬提出太高要求，常使训练受到挫折，甚至使犬也受到损害。如犬在无意中做错了事，用威胁的音调令犬来到跟前，并用绳抽打以示惩罚。这样，以后犬听到“来”的口令时，不但不来，反而逃跑。
其次，把训练密码和狗说的句子混合起来。这样一来，一方面狗很难对密码形成有条件的反应；另一方面，不必要的语言成为狗的新刺激，引起狗的探索性反射；并根据指令影响狗训练的正常步骤。因此，培训必须在安静的地方进行。
第三、训练中不能执行“因犬制宜，分别对待”的原则，而是用同一种方法、同一种条件进行训练，这样只能使犬对信号进行极简单的执行。
第四、“超限”训练。所谓“超限”训练，是指过分长时间地令犬重复同一动作或同一科目。这样，即可导致犬的神经系统过分疲劳，不但不能缩短训练过程，反而拖延训练时间，有的甚至会造成犬被淘汰。常发生在其他的犬训练科目进展较快，而自己的犬进展较慢时。多因操之过急所致。
第五，不适当的奖励。奖励食物、抚摸或“好”的命令可以奖励和加强对狗的训练，但奖励的不科学使用会产生相反的效果，并导致对与错之间的恍惚。因此，奖励必须有明确的目的和针对性。