中国香港是一个适合工作和生活的美丽地区，提供令人满意的就业机会、薪资待遇和社会福利。为了进一步促进经济发展，投资移民，因此推出了一系列利好移民政策，吸引海外高水平专业人士，从而推动当地经济发展。其中香港优才计划就是一项利好的计划，申请人在满足年龄、学历以及打分要求等条件后，可申请香港优才计划，从而一步到位拿到身份。
下面带大家来看看最新香港优才打分表
香港优才计划「综合计分制」打分表&自测表
1．年龄
18-39岁（30分）40-44岁（20分）45-50岁（15分）51以上岁（0分）
2．学历
博士（或者两个硕士学位）（40分） 硕士（或2个学士学位）(20分)
学士（或者有专业资格证书）（10分）
3．工作经验
不少于10年工作经验，并且不少于5年担任管理职位（40分）
不少于5年工作经验，并且不少于2年管理职位（30分）
不少于5年工作经验（15分）不少于2年工作经验（5分）
4．语言能力
中文和英文良好（20分） 中文或英文良好，懂一门其他小语种（15分）
中文或者英文良好（10分）
5．随行的未成年子女
1个(5分) 2个或者以上（10分） 没有（0分）
6，额外加分项
符合人才清单职业（（废物处理、资产管理、海运保险、精算师、金融科技、创新科技、数据与网络安全、造船师、船舶工程师、创意专家及争议解决专家 ）（30分）
国际著名院校本科以上学历（30分）不少于2年国际工作经验（15分）配偶本科以上学历 （5分）至少1名直系家庭成员是香港永久居民（5分）
香港优才申请的门槛不高，80分大多数人都能达到，但是递交申请同获得批准是两回事！那么如何去提升香港优才申请成功率呢？
打分——入境处对每项分数有要求提供证明文件去支持打分，并不是申请人主观认为就可以，所以一开始寻找专业机构去评估打分就非常必要，如果前面打分都打错了，并不符合基本申请分数，后面申请等于浪费了非常多的时间成本。
资料准备与文案制作——很多人认为香港优才的申请资料非常简单，不外乎是个人 证明文件，学历证明，工作证明等等，但是仅仅常规地准备文件怎么能在众多优秀的申请人当中脱颖而出呢？自身条件非常优秀如何通过文书的材料告诉入境处并且让他们接纳呢？每项打分都必须要有充足、可信的证据去支撑，全套文件需要具备严密的逻辑性，还要对香港行业状况有所把握，一些无法开出的证明文件，例如：公司倒闭，学校合并等等状况，可以提供到入境处接受的替代方案也很重要，这些都需要很强的文案评估、定位、指导文件细节，需要专业有经验的文案帮助！
香港优秀人才入境计划是香港政府2006推出的人才引进计划，旨在吸引全球优秀人才来港定居、就业或者创业。
香港优才申请门槛低，不需要语言能力，不需要投资，相比香港投资移民要投资800-1000港币，试错成本也非常低，80分即可递交。但是由于很多申请人DIY并不是专业的人士，所以整体获批率一直不高。加上优才审批也有很大的主观性，护照移民，文案怎么写才合移民官胃口？这需要专业人士来把握！