公务员考试中的冷门岗位,待遇虽好却无人报考,原因太现实了

公务员考试可以算是热度最高的考试之一了,主要是通过了公务员考试就能成为公务员,享受“铁饭碗”待遇。人人都知道公务员待遇好,因此每年参考人数众多,素有“千军万马过独木桥”之称,一些热门岗位甚至出现2000多个人争一个位置的盛况。

然而,纵使公务员热度这么高,还是有些岗位面临招不到人的情况,压根无人报考,明明是公务员岗位,为啥会出现这种情况?

1.要求太高太难

公务员不同岗位差别很大,有些岗位对考生限制很多,除了学历专业以外,还有很多额外条件,比如一些职业技能证书,工作经验年限等等,符合条件的同学看不上这个岗位,想来这个岗位的同学又达不到条件,因此明知道无人报考竞争小,也没有多少人报名,就算有那么一两个人来,也因为达不到开考比例而取消招录。

2.地区太偏太苦

一般人考公务员,都还是怀有一颗进取之心的,很少有人刚进去就想着养老。而有些基层公务员单位地势偏远,交通不便,而且必须在岗服务5年。这种岗位一般除了本地人员愿意去,很多外地考生都不想报,没有谁愿意在一个人生地不熟的小地方呆一辈子。所以同学们在抱怨公务员难考的同事,很多基层岗位也在抱怨:招人实在是难!

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当然了,如果自己符合条件,同时又吃苦耐劳愿意去基层服务的,还是可以报这些岗位的,竞争确实比较小,只要正常开考,上岸几率特别高,妥妥地能当公务员!

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